Роструд уточнил, как быть с работой и отпуском 1 июля

Президент объявил 1 июля днем голосования по поправкам к Конституции. Он будет нерабочим.

Роструд разъяснил: если этот день совпал с отпуском, то отдых продлевать не нужно.

Если 1 июля сотрудник работает, его труд необходимо оплатить как в праздник - в двойном размере. По его желанию такую оплату можно заменить на дополнительный выходной.

Как оформить привлечение персонала к работе в этот день, см. в готовом решении.

Документ: Информация Роструда от 15.06.2020

(https://www.rostrud.ru/press_center/novosti/896691/)